Teamentwicklung: Vom ICH zum DU zum WIR - Was wirklich wirkt - Dagmar Röcken
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Vom ICH zum DU zum WIR

Teamentwicklung

„Was ist mir wirklich wichtig?“

„Was motiviert mich? Was sind meine Blindspots?“

„Was bedeutet das fürs Team?“

Sich aufeinanderer zuzubewegen, ist die Zielsetzung dieses Workshop.

Das Betriebsklima spielt eine Riesenrolle im Job und in der Projektarbeit.

Um die vorhandenen individuellen Ressourcen zur Verfügung zu haben, braucht es gegenseitiges Vertrauen und Wertschätzung der Andersartigkeit. Die Teilnehmer lernen auf einer anderen Ebene, den Anderen besser zu verstehen und ein besseres Verständnis für die Teamdynamik zu entwickeln.

Vom ICH zum DU zum WIR

Ziel des Workshops ist, ein besseres Verständnis für die Teamdynamik und die Voraussetzungen reibungsloser Zusammenarbeit zu erhalten, sowie den Nutzwert des Reiss Profiles in der Führung, Interaktion und Konfliktprävention ebenso wie in der Gestaltung von Teamrollen zu erkennen. Die Teilnehmer lernen, wie die Zusammenarbeit vertrauensvoller und zielführender gestaltet und die Motivation und Zufriedenheit des Einzelnen gesteigert werden kann.

The winner is: the Team! 

Vorteile für Sie als TeilnehmerInnen:

  • Was motiviert mich?
  • Was unterscheidet mich von Anderen?
  • Welche Umstände müssen gegeben sein, damit ich gut arbeiten kann?
  • Was ist mein individueller Führungsstil?
  • Was motiviert meine Teammitglieder?
  • Wie kann ich auf mein Gegenüber eingehen und zu einer wirklichen Win-Win-Situation kommen?
  • Was sind meine Blindspots?

Vorteile für Sie als Unternehmen:

  • Sie unterstützen Ihre Mitarbeiterinnen dabei, ihr volles Potenzial zu entfalten
  • Talente suchen und bleiben bei Unternehmen, die sie fördern

„Vom ICH zum DU zum WIR“ bieten wir als Workshop für Ihr Unternehmen an. Durch eine Gruppengröße von maximal 10 TeilnehmerInnen entsteht eine effektive und entspannte Arbeitsatmosphäre. Dabei entscheiden Sie selbst über den Rahmen und den Ort der Veranstaltung. Wir haben über die Jahre ein bewährtes Set-up erarbeitet. Aber Sie können natürlich gerne individuelle Schwerpunkte festlegen, die Ihre firmenspezifischen Besonderheiten berücksichtigen. Wir beraten Sie gerne und definieren mit Ihnen gemeinsam das passende Format.